キャリア採用 | 株式会社ジャパウイン｜川崎・横浜エリアの介護事業

求人情報は随時更新されるため、最新のものでない場合があります。詳しくはお問い合わせ下さい。介護専門職の採用情報は下の各リンクからどうぞ。

キャリア採用の流れ

募集職種	ケアマネジャー、ホームヘルパー、デイサービススタッフ（生活相談員含む）
応募資格	高校、専門、高専、短大、大学卒の方（学部・学科不問）
提出書類	エントリーシートまたは履歴書（写真貼付）、職務経歴書
給料	205,000円（定額残業15時間含む）～職種により異なります。
勤務時間	9:00～18:00　又は　7:30～17:30の間のシフト制（デイサービスの場合：実働8時間、休憩1時間）
休日・休暇	年間休日：126日（年末年始6日、夏季3日含む）（夏期休暇は入社2年目より）
待遇	①全職種共通：賞与年2回（7月・12月）、通勤交通費支給（月3万円まで）、残業手当（15時間超過分）
福利厚生	各種社会保険完備、退職金共済
勤務地	かわさきセンター、さいわいセンター、ジャパウイン・デイサービス、ジャパウイン訪問介護ステーション川崎（以上、川崎区、幸区）
問合せ先	本社　管理部門　採用担当電話：０４４－２２１－００３７

ジャパウインでは、社員一人ひとりが適材適所で活躍し長く働いていけるよう、様々なキャリアパスをご用意しています。入社後の介護資格の取得サポート制度も充実しています。

また、プリセプターシップを導入した社内研修や、介護技術研修をはじめ、介護医療研修、ホスピタリティ研修など、様々な外部研修プログラムもご用意していますので、介護福祉士、ケアマネジャーといった専門職としてのキャリアパスの実現も可能です。

最初は現場での業務からスタートしていただきますが、能力や成果、適性、本人の希望を考慮し、ジョブローテーションを実施。専門職から総合職へのキャリアプラン変更も可能です。

現場でキャリアアップし、本社スタッフとして、総務、人事、経理、広報、ＰＲ、マーケティング、営業、事業企画などの業務にチャレンジする道も開かれています。

ジャパウインは、介護保険対象事業以外のこれからの高齢化社会に求められる新規事業も積極的に展開しています。あなたのアイディアを生かし、新しい事業を一緒に創り上げる企画業務など、ワクワクする仕事にも関わることができます。

是非、あなたの情熱で、わたしたちと一緒に未来のジャパウインを創っていってください。

ケアマネジャーとは介護保険利用者からの相談に応じ、適切な在宅サービスや施設サービスを利用できるように、地域行政や事業者・施設などとの連絡調整、ケアプランの作成・管理などを行う仕事です。

ホームヘルパーとは、介護が必要と判断された利用者の居宅を訪問し、身体介護などをはじめとする様々な日常生活上の援助・介助を行う仕事です。

日中など、お客様に施設・事業所に通って頂き、食事・入浴などをはじめとした生活支援をご提供し、心身機能・社会的活動の維持向上やご家族の負担軽減を図るサービスの仕事です。

当社でご提供するサービス、製品販売などをはじめとした様々な営業活動を行う仕事です。